Il Gruppo Azzoni da sempre impegnato nelle politiche di welfare aziendali è, anche questa volta in linea con le ultime normative e gli standard richiesti in tutela dei suoi dipendenti. Nello specifico ci preme informarvi che abbiamo introdotto al nostro interno il sistema di whistleblowing che offre un canale sicuro e anonimo attraverso il quale dipendenti e altre parti interessate possono segnalare violazioni, normative o pratiche aziendali etiche.
Questa iniziativa non solo riflette il nostro impegno per la responsabilità, ma ci consente anche di affrontare rapidamente ed efficacemente qualsiasi problema che possa sorgere.
Crediamo fermamente che la condivisione aperta di informazioni su comportamenti discutibili o illegali all’interno dell’organizzazione sia fondamentale per mantenere uno standard etico elevato.
Vi ringraziamo per la fiducia continua che riponete in noi. Continueremo a mantenervi informati sugli sviluppi aziendali, assicurando che ogni passo che facciamo sia guidato dai nostri valori fondamentali di integrità, trasparenza e benessere.
Grazie per essere parte della nostra crescita e innovazione costante!
